Rednerin etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster
Rednerin etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster

25 Haziran 2015

Vor dem Viertelfinale der Frauenfußball-WM in Kanada

Sportlerinnen als Rednerinnen bei The London Speaker Bureau


Vor dem Viertelfinale der Frauenfußball-WM in KanadaBei der Frauen-Fußball-WM in Kanada stellen die deutschen Sportlerinnen aktuell wieder einmal ihr Können unter Beweis. Nach einem beeindruckenden 4:1-Sieg gegen Schweden steht die deutsche Mannschaft im Viertelfinale und wird am kommenden Freitag auf Frankreich treffen.


Dass Sportlerinnen viel zu erzählen haben, zeigt die Redneragentur The London Speaker Bureau (http://londonspeakerbureau.de). Viele ehemalige Spitzensportlerinnen teilen nach dem Ende ihrer aktiven Karriere ihre Erfahrungen und ihr Wissen als Rednerinnen. Dank der internationalen Ausrichtung von The London Speaker Bureau können auch zahlreiche internationale Sport-Stars als Rednerinnen gebucht werden.


Darunter beispielsweise die Tennis-Legende Martina Navratilova (http://www.londonspeakerbureau.de/redner/martina-navratilova/). Sie zählt mit ihrer beispiellosen Karriere zu den erfolgreichsten Tennisspielerinnen aller Zeiten und war nahezu 20 Jahre eine der ersten fünf Tennisspielerinnen der Weltrangliste. Als Rednerin zu den Themen Motivation und Hochleistung überzeugt Martina Navratilova nicht nur durch ihren reichen Erfahrungsschatz, sondern auch durch ihren bestechenden Humor.


Mit Steffi Jones (http://www.londonspeakerbureau.de/redner/steffi-jones/) hat die Redneragentur The London Speaker Bureau einen direkten Draht zum Frauenfußball. Im kommenden Jahr wird Steffi Jones Trainerin der deutschen Frauen-Fußball-Nationalmannschaft und damit Nachfolgerin der erfolgreichen Silvia Neid. Als ehemalige Profi-Fußballerin kennt sich Steffi Jones bestens mit den Themen Motivation und Teambuilding aus, die auch die Kernthemen ihrer Vorträge sind.


Mit Katja Kraus (http://www.londonspeakerbureau.de/redner/katja-kraus/) hat die Redneragentur The London Speaker Bureau eine weitere ehemalige Profi-Fußballerin im Portfolio. Als Bundesliga-Torhüterin feierte sie zahlreiche Erfolge, bevor sie die erste Sprecherin von Eintracht Frankfurt wurde und die erste Vorstandsfrau beim Hamburger Sportverein. Heute sitzt sie als erste Frau im Aufsichtsrat von adidas. Als Rednerin des London Speaker Bureau spricht Katja Kraus unter anderem über Lebensbrüche und ihre Erfahrungen als Frau in Führungspositionen.


Motivation und ist auch das Schwerpunktthema in Magdalena Neuners (http://www.londonspeakerbureau.de/redner/magdalena-neuner/) Vorträgen. Mit 34 Einzelsiegen im Weltcup sowie 12 Weltmeister-Titeln ist sie die erfolgreichste Biathletin aller Zeiten. 2012 beendet sie ihre aktive Sportlerkarriere. Als Rednerin beeindruckt Magdalena Neuner durch ihre Nähe zum Publikum sowie mit spannenden Anekdoten aus ihrer Zeit als aktive Biathletin.


The London Speaker Bureau (http://www.londonspeakerbureau.de) hat zahlreiche große Sportlerinnen im Portfolio, die auch nach dem Ende ihrer aktiven Karriere zu beeindrucken wissen. Ihre Vorträge über Motivation, Hochleistung und Teambuilding sind eine inspirierende Quelle für Selbstmotivation im Alltag. Die Sportlerinnen lassen ihr Publikum an ihren Erfolgen und Erfolgsgeheimnissen teilhaben.


Für die Vermittlung hochkarätiger Gastredner und Moderatoren ist The London Speaker Bureau die erste Adresse weltweit. Ausgezeichnete Kontakte, ein internationales Netzwerk sowie langjährige Erfahrung zeichnen die Redneragentur mit deutscher Niederlassung in Karlsruhe aus.


Seit 1994 vermittelt The London Speaker Bureau renommierte Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Politik, Sport und Medien für Vorträge und Moderationen. Das einzigartige Netzwerk mit Niederlassungen in England, Brasilien, Irland, Belgien, Deutschland, Schweden, Südafrika, der Türkei, Indien, Hongkong, Oman, in Malaysia und den USA ermöglichen auch die Vermittlung internationaler Keynote-Speaker für Konferenzen, Mitarbeitertagungen oder professioneller Moderatoren für große Galas und Preisverleihungen. The London Speaker Bureau begleitet die Organisation rund um den Redner von der Beratung bis zur kompletten Reiselogistik.


Kontakt

The London Speaker Bureau

Astrid Götz

Gellertstr. 8

76185 Karlsruhe

0721-9209820

astrid@londonspeakerbureau.de

http://www.londonspeakerbureau.de



http://www.pr-gateway.de/media/primage/261320.jpgVor dem Viertelfinale der Frauenfußball-WM in Kanada

5 Haziran 2015

Dance with the money

Rednerin Monica Deters fragt nach: Verdienen Sie, was Sie wert sind?


Dance with the moneyImmer wieder dürfen wir in den Medien lesen, dass Frauen nicht das Geld verdienen, was Männer auf gleichwertigen Positionen mit nach Hause nehmen. “Daran können Frauen zwar verzweifeln – sie können sich aber auch dagegen wehren”, so die Rednerin Monica Deters, die gestern in Ahrensburg die Auftaktveranstaltung der Initiative “Echt stark! Frauen im Business” mit ihrem Vortrag “Dance with the money” eröffnete.


Deters fragte provokant ihr vor allem weibliches Publikum: “Verdienen Sie, was Sie wert sind?”, und forderte die Frauen dazu auf: “Holen Sie sich, was Ihnen zusteht!”. Dabei griff Deters auf die von ihr entwickelten acht Tanzschritte zurück: “damit Sie Ihren Gegenüber leichter und taktvoller zu Ihrem finanziellen Erfolg führen können”. Nachzulesen sind diese auch in Ihrem aktuellen Buch “Dance with the Boss”, das Arbeitnehmer dazu anregt, die zwischenmenschliche Beziehung zu ihrem Arbeitgeber aktiv zu verbessern.


Deters zieht Ihre Erkenntnisse aus eigenen Erlebnissen und Erfahrungen. Sie war selbst 20 Jahre in der weiten Konzern-Welt tätig, die von Fusionen, Umstrukturierungen und wechselnden Chefs geprägt war. Mit ihrer umfangreichen Ausbildung zum zertifizierten Business-Coach hilft die “Starkmacherin” als Referentin und Rednerin in Unternehmen dabei, Führung und Teams wieder zusammenzubringen.


Mehr Informationen zu Monica Deters und ihrem Buch “Dance with the Boss” finden Sie unter ihrer neuen Website: www.monicadeters.com (http://www.monicadeters.com). Das Buch erhalten Sie überall im Handel z.B. unter www.amazon.de (http://www.amazon.de).


Monica Deters ist \”die Starkmacherin\” für Mitarbeiter und Führungskräfte. Sie hat über 20 Jahre in verschiedenen internationalen Konzernen auf mehreren Positionen und Ebenen gearbeitet. Darüber hinaus ist sie zertifizierte Vortragsrednerin (Professional Speaker GSA, SHB), zertifizierte Asgodom-Coach (LOKC®-Methode) sowie Autorin, Lehrcoach, Lehrbeauftragte und langjährige Kolumnistin.


Kontakt

Monica Deters

Monica Deters

Buschkoppel 7

22941 Bargteheide

+49 4532-25974

info@deters-impuls.de

http://monicadeters.com



http://www.pr-gateway.de/media/primage/259406.jpgDance with the money

26 Mayıs 2015

Let"s dance - jetzt auch in Unternehmen

Die Autorin Monica Deters fordert auf zum “Tanz mit dem Boss”


LetDas amerikanische Pendant zu “Let”s Dance” hat die Königin des Parketts gekürt: Rumor Willis. Mit diesem Erfolg hat zu Beginn der Staffel niemand gerechnet, wahrscheinlich nicht mal sie selbst, stand sie doch bisher im Schatten der Star-Eltern Bruce Willis und Demi Moore. Monica Deters, Buchautorin und Starkmacherin für Führungskräfte und Mitarbeiter, sieht in dem Erfolg ihre Metapher bestätigt: “dass Tanzen Anlass für eine Veränderung im eigenen Leben sein kann – sogar im Job”.


Tanzen im Job? In ihrem aktuellen Buch “Dance with the Boss” fordert Deters genau dazu auf: Doch nur im übertragenen Sinn: “Seinen Chef kann man sich nicht immer aussuchen, aber man kann lernen, ihn taktvoll zu führen.” Genau wie bei den Promis von “Let”s Dance” gehört zum perfekten Tanz sehr viel Übung. Das beschreibt sie humorvoll, aber auch wissenschaftlich untermauert, basierend auf dem Harvard-Führungskonzept, welches sie mal eben zum Harvard-Führungs-Parkett gemacht hat.


“Arbeiten ist wie Tanzen – Es macht nur Spaß, wenn es uns gefällt”, sagt die Campus-Autorin. “Den Großteil des Lebens verbringen wir mit unserer Arbeit. Daher ist es unerlässlich, dass wir uns dabei auch wohlfühlen. Viele haben jedoch den Spaß an ihrer Arbeit längst verloren. Dadurch geht enormes Potenzial verloren – für Mitarbeiter und Führungskräfte gleichermaßen. Ich möchte Mitarbeiter dazu motivieren, aus ihrer Lethargie heraus zu finden und viel stärker eigeninitiativ und selbstbestimmt zu handeln. Das hat auch viele Vorteile für das Unternehmen.” Führen als Mitarbeiter? “Aber natürlich – bevor der Chef gegen den Pfeiler tanzt, ist der Mitarbeiter gefragt, entsprechend einzugreifen.”


Damit das gemeinsame Tanzen von Chef und Mitarbeiter funktioniert, sollte vorher klar sein, mit wem man es zu tun hat. Anhand eines von Deters entwickelten “Chef-Tanz-Typ-Tests” können Mitarbeiter genau das herausfinden. Sie unterscheidet dabei sechs unterschiedliche Chef-Typen, vom leidenden Blues-Typ über den feurigen Salsa-Typ, bis hin zum souveränen Slow-Foxer, die sie in ihrem Buch ausführlich darstellt.


Deters zieht Ihre Erkenntnisse aus eigenen Erlebnissen und Erfahrungen. Sie war selbst 20 Jahre in der weiten Konzern-Welt tätig, die von Fusionen, Umstrukturierungen und wechselnden Chefs geprägt war. Mit ihrer umfangreichen Ausbildung zum zertifizierten Business-Coach hilft die “Starkmacherin” als Referentin und Rednerin in Unternehmen dabei, Führung und Teams wieder zusammenzubringen.


Mehr Informationen zu Monica Deters und ihrem Buch “Dance with the Boss” finden Sie unter ihrer neuen Website: www.monicadeters.com (http://www.monicadeters.com). Das Buch erhalten Sie überall im Handel z.B. unter www.amazon.de.


Monica Deters ist “die Starkmacherin” für Mitarbeiter und Führungskräfte. Sie hat über 20 Jahre in verschiedenen internationalen Konzernen auf mehreren Positionen und Ebenen gearbeitet. Darüber hinaus ist sie zertifizierte Vortragsrednerin (Professional Speaker GSA, SHB), zertifizierte Asgodom-Coach (LOKC®-Methode) sowie Autorin, Lehrcoach, Lehrbeauftragte und langjährige Kolumnistin.


Kontakt

Monica Deters

Monica Deters

Buschkoppel 7

22941 Bargteheide

+49 4532-25974

info@deters-impuls.de

http://monicadeters.com



http://www.pr-gateway.de/media/primage/258422.jpgLet"s dance - jetzt auch in Unternehmen

4 Mart 2015

Magda Bleckmann: Weibliche Kuschelkommunikation schadet der Karriere

Trotz größerem Repertoire schöpfen Frauen ihre Potentiale beim beruflichen Networking nicht aus – Mehr fordern und klare Ansagen sind gefragt


Magda Bleckmann: Weibliche Kuschelkommunikation schadet der KarriereGraz. Am 8. März ist Weltfrauentag. Und wieder wird von Frauenorganisationen zu Recht mehr Emanzipation und gleichberechtigter Aufstieg im Beruf gefordert werden. Doch die Wahrheit ist auch, dass viele Frauen ihr Potential von sich aus nicht ausschöpfen, wenn es um die eigene Karriere geht. Das zumindest meint die Expertin für Karrierenetzwerke und ehemalige Spitzenpolitikerin Magda Bleckmann. Die mehrfache Buchautorin und Spezialistin für Kommunikation und Small-Talk meint, Frauen müssten mehr fordern und die Talente, die sie im Privatleben so erfolgreich machen, auch im Job einsetzen. Weibliche Kuschelkommunikation und harmoniebetont-atmosphärisches Miteinander allein helfen nicht, Männerdomänen zu erobern. Bleckmanns Wunsch: mehr Selbstbewusstsein im Auftreten, mehr Ziele beim Networking, klare Ansagen, was sie wollen und benötigen, und die ganze Vielfalt weiblichen Kommunikations-Charmes einsetzen – dann stiegen auch die Karrierechancen.


“Frauen sind in ihren kommunikativen Fähigkeiten viel breiter aufgestellt als Männer. Sie haben ein facettenreicheres Repertoire im Ausdruck und in der Sprache. Nicht umsonst ist auch wissenschaftlich belegt, dass sie mehr Worte nutzen als Männer”, erklärt Magda Bleckmann. Allerdings setzten sie dies primär im Privaten ein, etwa wenn es darum geht, eine Freundin zum Babysitten zu überreden oder den komplexen Alltag zu organisieren mit Kindern, Beziehungen, Job und allem, was dazugehört. Im Beruf hingegen seien Frauen viel zurückhaltender – auch im Vergleich zu ihren männlichen Kollegen. Wo Männer fordern, gezielt Kontakte herstellen nach dem Motto “eine Hand wäscht die andere” und schnell auf den Punkt kommen, kommunizierten die meisten Frauen eher defensiv. Es habe den Anschein, sie suchten eher echte Freundschaften und tiefe Beziehungen statt Zweckgemeinschaften. Das ehre Frauen zwar, fördere aber nicht den Weg nach oben.


Das sei einer der Gründe, weswegen viele Frauen karrieretechnisch öfter “an die gläserne Decke stoßen”, so Bleckmann und Chefetagen oft männlich dominiert blieben. Männer bildeten Seilschaften, Frauen harmonische Beziehungsgeflechte, in denen die Atmosphäre meist wichtiger ist als der Nutzen – zumindest in der Regel. Macht- und Wettbewerbsdenken lehnten viele Frauen ab und überließen so ihren männlichen Wettbewerbern allzu leichtfertig das Feld. “Im Beruf gehören Durchsetzungsstärke, Selbstvermarktung, Auseinandersetzungen und Wettbewerb aber zu den Spielregeln. Frauen sollten hier öfter über ihren Schatten springen und sich trauen, ihre Wünsche und Ziele offen anzusprechen, ihre Talente und Kompetenzen zu inszenieren und auch mal klare Kante zeigen”, fordert Bleckmann – auch und gerade zum Weltfrauentag. Weibliche PS kämen nur auf die Straße, wenn die meist männlichen Vorgesetzten diese auch erkennen könnten. “Selbstdarstellung, weiblicher Small-Talk und Nutzen-Networking dürfen in ihrer Bedeutung und Funktion auch von Frauen nicht unterschätzt werden”, so Bleckmanns Resümee. Ihr Apell zum Weltfrauentag: “Mehr Mut zum aktiven Netzwerken”.


Weitere Informationen über Magda Bleckmann, über ihre Vorträge, Ausbildungen und Seminare sowie aktuelle Tipps und Tricks rund um die Themen Netzwerke, Beziehungen, Karriere und Kommunikation gibt es unter www.magdableckmann.at.


Mag. Dr. Magda Bleckmann ist Expertin für Erfolgsnetzwerke. Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre ist sie seit vielen Jahren als Rednerin, Lektorin an verschiedenen Fachhochschulen, als Wirtschaftscoach und Trainerin tätig. Als professionelles Mitglied der German Speakers Association (GSA) und der Experts Group Kooperation und Netzwerke der Wirtschaftskammer Österreich lebt sie das, wovon sie spricht. Aufgrund ihrer langjährigen politischen Tätigkeit besitzt sie ausreichend Erfahrung zum Thema Kommunikation, Motivation und Netzwerken und begleitet mit diesem umfassenden Wissen Führungskräfte auf ihrem Weg nach oben.


Mehr Informationen unter: www.magdableckmann.at


Firmenkontakt

Mag. Dr. Magda Bleckmann

Magda Bleckmann

Polzergasse 32

8010 Graz

+43-664-825 7777

office@magdableckmann.at


http://www.magdableckmann.at


Pressekontakt

Spreeforum International GmbH

Falk Al-Omary

Trupbacher Straße 17

57072 Siegen

0171 / 2023223

presse@spreeforum.com


http://www.spreeforum.com



http://www.pr-gateway.de/media/primage/250665.jpgMagda Bleckmann: Weibliche Kuschelkommunikation schadet der Karriere