PRÖTT & PARTNER und Reschke PR intensivieren Zusammenarbeit

Monika Prött, Inhaberin von PRÖTT & PARTNER GbR Kommunikationsmanagement, Hannover, und Friedlies Reschke, Inhaberin von friedlies reschke marketing und kommunikation, Wunstorf, bauen ab sofort ihre Zusammenarbeit weiter aus. Um allen Kunden einen Rund-um-Service anzubieten, werden sie gemeinsam betreut.

Monika Prött ist spezialisiert auf die Kommunikation im Mittelstand und hier vor allem auf die Unternehmens- und Krisenkommunikation, die Themenfelder Ernährung, Gesundheit und Pflege und Demografie. Sie ist zertifizierte Beraterin der Offensive Mittelstand. www.proett-pr.de (http://www.proett-pr.de)

Friedlies Reschke ist spezialisiert auf die Bereiche Finanzen, Pflege, Dienstleister, Messen und Zielgruppen 50plus. www.reschke-pr.de (http://www.reschke-pr.de)

Prött: ” Seit über 10 Jahren arbeiten Friedlies Reschke und ich erfolgreich zusammen. Diese Kooperation werden wir weiter ausbauen. Die vernetzte Zusammenarbeit – auch mit dem ReifeNetzwerk und MSS UnternehmerHilfe eG – bedeutet für unsere Kunden Planungssicherheit und ein breites Know-How.”

Reschke:” In der PR ist oft eine schnelle Reaktion gefragt, besonders in Krisen. Dies ist durch die enge Zusammenarbeit noch besser zu leisten.” leisten

Friedlies Reschke und Monika Prött, Inhaberin von PRÖTT & PARTNER GbR, unterstützen seit vielen Jahren Senioren- und Pflegeheime bei der internen und externen Kommunikation. Vor 10 Jahren haben sie “Das ReifeNetzwerk” ins Leben gerufen, ein Zusammenschluss von Beratern, die sich auf die Zielgruppen 50plus spezialisiert haben.

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Damit der Mittelstand Gehör findet

Praktiker treffen sich im Arbeitskreis “Kommunikation im Mittelstand”

“Märkte und Rahmenbedingungen ändern sich massiv – die Herausforderungen für mittel-ständische Unternehmen sind hoch. Kommunikation kann einen wesentlichen Beitrag leis-ten, sie zu meistern”, stellt Jens Voshage fest. Der Leiter des Arbeitskreises “Kommunikation im Mittelstand” weiter: “Im Arbeitskreis suchen wir nach praxisgerechten Lösungen, die zu den Besonderheiten des Mittelstands passen.” Denn weder theoretische Modelle noch die Ansätze der Großkonzerne würden hier weiterhelfen. Mit dem Themen-Fokus “Wettbewerb um die Köpfe”, “Wettbewerb um die Märkte” und “Strukturwandel im Unternehmen durch neue Kommunikationswege” sollen die drängendsten Aufgaben von Employer Branding über Interne Kommunikation bis zu den kommunikativen Herausforderungen neuer Märkte wie Osteuropa, China oder dem Internet diskutiert werden. “Wir setzen dabei auf einen konkre-ten Erkenntnisgewinn und Nutzwert für die Arbeitskreis-Mitglieder”, hebt Monika Prött hervor, die zusammen mit Voshage die Leitung Ende 2014 übernommen hat.

Der Arbeitskreis richtet sich an Kommunikationsverantwortliche in mittelständischen Unter-nehmen – egal ob sie Werbung, Marketing oder Öffentlichkeitsarbeit auf der Visitenkarte stehen haben. Er tagt unter dem Dach der Deutschen Public Relations Gesellschaft (DPRG) vier Mal im Jahr. Die nächste Sitzung im März 2015 findet in Hannover statt. Als Themen sind geplant:

-“Aufbruch nach China – welche Unterschiede gibt es bei der Mitarbeiter-Kommunikation?”

-“Wenn niemand den Local Hero kennt – in der Region als Arbeitgeber bekannter werden”

-“Social Media verändert auch das Miteinander im Unternehmen”

Interessenten können über die Website www.dprg.de (http://www.dprg.de) Kontakt mit der Arbeitskreis-Leitung aufnehmen.

(1) Symbolfoto: “Kommunikation im Mittelstand: Mitarbeiter, Märkte, Gesellschaft”

(2) Porträt Monika Prött

(3) Porträt Jens Voshage

Download-Seite: http://www.einsakommunikation.de/index.php?id=1412

Die Deutsche Public Relations Gesellschaft (dprg) ist der Berufsverband für alle Kommunikations- und PR-Fachleute. Die 2500 Mitglieder repräsentieren die Vielfalt der Kommunikationsbranche in Deutschland. Die dprg bietet ein kommunikatives Netzwerk, das Praktiker und Theoretiker sämtlicher Kommunikationsdisziplinen zusammenbringt. Sie fördert den PR-Nachwuchs und engagiert sich für die weitere Professionalisierung des PR-Berufsstandes.

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